Frührentnerinnen und Frührentner können ab 2023 unbegrenzt hinzuverdienen. Sie müssen künftig keine Abzüge bei der Rente befürchten.

Frankfurt – Ab dem kommenden Jahr ändert sich einiges für Rentner:innen. Es wird nicht nur eine Rentenerhöhung in Deutschland erwartet. Wer 2023 früher in Rente geht, kann mit einem Nebenjob beliebig viel hinzuverdienen – ohne Kürzung der Rente.

Der Bundestag beschloss, die Hinzuverdienstgrenze bei vorgezogenen Altersrenten zu streichen. „Am Ende von vielen Reformen hoffe ich, dass wir immer näher an das Ziel kommen, dass die Menschen selbst entscheiden können, wann sie in Rente gehen können“, zitierte Deutschlandfunk den Unionsabgeordneten Maximilian Mörseburg (CDU). Doch was bedeutet das konkret?

Rente: Das sind die 15 größten Mythen zur Altersvorsorge

Mythos 4: Die Rente gibt es erst, wenn man mindestens 15 Jahre gearbeitet hat. Das ist falsch. Die Mindestversicherungszeit für die Regelaltersrente beträgt fünf Jahre.

Mythos 5: Zur Rente darf man unbegrenzt hinzuverdienen. Das stimmt so nicht, denn es gibt eine Grenze. Wer früher in Rente geht oder erwerbsunfähig ist, kann bis zu 6300 Euro dazuverdienen. Verdient man mehr, kann der Rentenanspruch teilweise oder sogar ganz verloren gehen.

Mythos 6: Nach 45 Jahren kann man schon mit 63 in Rente gehen. Das stimmt nur zum Teil. Wer besonders langjährig versichert ist, das heißt etwa 45 Jahre, kann grundsätzlich früher in Rente gehen. Das Eintrittsalter verschiebt sich allerdings je nach Geburtsjahr nach hinten.

Mythos 7: Nur Frauen bekommen die Witwenrente. Das ist in jedem Fall ein Irrtum. Seit 1986 sind sowohl Frauen als auch Männer in der Rentenversicherung gleichberechtigt.

Mythos 8: Die Höhe der Rente setzt sich vor allem aus den letzten Arbeitsjahren zusammen. Auch das ist falsch. Die Rentenhöhe berechnet sich aus dem gesamten Versicherungsleben.

Mythos 9: Wer sich lange Zeit um die Kinder kümmert, hat einen geringeren Rentenanspruch. Das ist nicht wahr. Beschäftigte in Elternzeit haben trotz allem einen Anspruch, obwohl sie eine Weile weniger oder gar nicht arbeiten.

Mythos 10: Jeder muss bis 67 arbeiten. Fehlanzeige: Das gilt nur ab dem Geburtsjahrgang 1964. Für die Jahrgänge davor steigt die Altersgrenze schrittweise von 65 auf 67 Jahre.

Mythos 11: Für Frührentner enden die Abschläge mit Erreichen der regulären Altersrente. Nein, leider nicht wahr. Für jeden Monat, den Sie vor Erreichen der Altersgrenze in Rente gehen, werden 0,3 Prozent abgezogen. Das gilt auch noch nach der Regelrentenzeit.

Mythos 12: Die Altersrente des Ehepartners wird auf die eigene angerechnet. Auch das stimmt nicht. Es handelt sich um zwei unterschiedliche Renten.

Mythos 13: Nach einer Scheidung ist die Aufteilung der Rente endgültig. Das trifft zu bedingt zu. Eine Änderung des Versorgungsausgleichs kann vollzogen werden, insofern der Ex-Ehepartner gestorben ist und keine oder nur geringe Leistungen aus den übertragenen Rentenansprüchen erhalten hat.

Mythos 14: Azubis sind erst nach fünf Jahren wegen Erwerbsminderung abgesichert. Nein, nicht richtig. Für sie besteht eine Sonderregelung. Azubis sind bei einem Arbeitsunfall oder einer Berufskrankheit bereits ab dem ersten Tag durch die gesetzliche Rentenversicherung abgesichert.

Mythos 15: Ost- und Westrenten sind abhängig vom Wohnort. Das stimmt so nicht. Es hängt von den jeweiligen Beschäftigungsorten ab. War ein Arbeitnehmer sowohl in den neuen als auch in den alten Bundesländern tätig, errechnet sich die Rente anteilig aus den Teilwerten von Ost und West.

Rente 2023: Rentner:innen können ohne Abzüge beliebig viel dazuverdienen

Bisher mussten alle, die in Frührente gingen und damit vorzeitig aus dem Arbeitsmarkt ausschieden, Abzüge bei der Rente in Kauf nehmen. Die Hinzuverdienstgrenze belief sich auf 6300 Euro im Jahr. Aufbessern ließ sich die Rente nur durch einen Minijob. Angesichts der Corona-Pandemie wurde die Hinzuverdienstgrenze für vorgezogene Altersrenten für 2022 auf 46.060 Euro angehoben.

Mit Verabschiedung des Gesetzesentwurfs der Ampel-Regierung ist damit nun Schluss. Wer will, kann ab dem 1. Januar 2023 unbegrenzt dazu verdienen und so die monatliche Rente aufbessern. Wer Erwerbsminderungsrente bezieht, kann sich ebenfalls freuen. Hier steigt die Hinzuverdienstgrenze im kommenden Jahr je nach Einzelfall auf bis zu 34.500 Euro. Rentenbeziehende müssen dabei in jedem Fall die Aufnahme der Tätigkeit bei ihrer Rentenversicherung sowie die Höhe des Verdienstes melden.

Ziel des Wegfalls der Hinzuverdienstmöglichkeit ist es, Beschäftigte länger im Berufsleben zu halten und so dem Fachkräftemangel in Deutschland entgegenzuwirken. „Überall, wo wir hinkommen, in unseren Wahlkreisen, unseren Landkreisen, überall fehlen Arbeitskräfte, qualifizierte Arbeitnehmer. Und deswegen wollen wir den Weg freimachen, um das Arbeitspotenzial zu heben“, betonte Axel Knoerig, Vorsitzender der Arbeitnehmergruppe in der Unionsfraktion im Bundestag, laut Deutschlandfunk.

Änderung 2023: Arbeiten im Ruhestand bessert zusätzlich die Rente auf

Damit kann neben der Rente nicht nur ein zusätzlichen Einkommen erzielt werden. Jede sozialversicherungspflichtige Beschäftigung hebt auch die eigenen Rentenansprüche. Wer als Frührentner:in 2000 Euro brutto verdient und damit jährlich 0,6 Rentenpunkte erreicht, verbessert die eigene Rente in vier Jahren um rund 100 Euro, rechnete Deutschlandfunk vor.

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Schon jetzt zeigt sich deutlich, die Rente mit 63 ist beliebt. Immer mehr Arbeitnehmende scheiden vorzeitig aus dem Berufsleben aus und nehmen auch Abzüge bei der Rente in Kauf. „Wenn der Ruhestand erst einmal erfolgt ist, kommen nur wenige ins Erwerbsleben zurück“, sagte Elke Loichinger, Forschungsgruppenleiterin am Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung. (kas)

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